為深入了解員工思想動態(tài)及工作現(xiàn)狀，構(gòu)建公司與員工之間的溝通交流平臺
。3月28日上午
，堯柏環(huán)保辦公室牽頭組織召開了公司一季度員工座談會，富平處置車間和實(shí)驗室員工代表共計30余人參加了會議
。
會議開始后，大家首先一起觀看了海螺創(chuàng)業(yè)2020年宣傳片。
觀看海螺創(chuàng)業(yè)2020年宣傳片
觀看宣傳片后，參會員工積極踴躍發(fā)言，大家你一言，我一語，紛紛感贊公司發(fā)展勢頭迅猛。隨后
，大家還分別結(jié)合自身崗位和工作實(shí)際情況
，對公司生產(chǎn)組織
、成本管控、物資采購
、后勤服務(wù)等提出了有針對性的意見和建議
，辦公室對員工反饋的問題一一做了詳細(xì)記錄，與會管理人員也依次給予了耐心細(xì)致地解答
，并給出了可行的解決方法。
在聽完大家的發(fā)言后，富平處置車間及實(shí)驗室負(fù)責(zé)人對參會員工說到
，首先無論是在工作還是生活方面
，希望大家有問題要及時匯報
，主動與他人交流
，敢于表達(dá)自己的想法。其次在工作上
，要敢于正視問題，勇于發(fā)現(xiàn)自身存在不足
，及時解決自身問題點(diǎn)
，不斷去迎接新的挑戰(zhàn)
。最后
，與以往座談會相比
，大家所提建議幾乎都是關(guān)乎細(xì)節(jié)問題的“小事兒”，體現(xiàn)了公司在發(fā)展過程中的各項管理在不斷完善
，同時還需要大家積極建言獻(xiàn)策
